fbpx

Komunikacja albo śmierć?

Chcemy czuć się rozumiani, doceniani, mieć poczucie więzi i tego, że nasza praca ma sens. Kiedy siedzę przez kilkanaście godzin przy komputerze, mam poczucie w jakimś sensie zawodowej izolacji. Mam poczucie, że to co kiedyś było […]

Poszukiwanie pracy to proces sprzedażowy B2B.

Mówiąc w dużym uproszczeniu, aby doszło do podpisania umowy o pracę muszą spełnić się dwie kluczowe okoliczności. Musi istnieć potrzeba. W tym przypadku pracodawca ma potrzeba zatrudnienia osoby na określone stanowisko z określonymi kompetencjami i doświadczeniem […]

Jak zmienić pracę i przejść do nowej branży?

Kiedy czytasz ogłoszenia masz poczucie, że bez trudu możesz sprawdzić się na nowym stanowisku i w nowej branży. Jednak nikt nie jest tym zainteresowany.  Czujesz, że „odbijasz się od ściany”? Zastanawiasz się, dlaczego nikt tego nie widzi, […]

Jak uzyskać feedback po rozmowie rekrutacyjnej.

To prostsze niż myślisz. Jeśli nie wiesz, że coś robisz źle, nie możesz tego poprawić. Kiedy już jesteś umówiony na rozmowę rekrutacyjną czego Ci gratuluję, bo to samo w sobie nie jest proste, zastanów się […]

List Otwarty

Do Kandydatów nieotrzymujących feedbacku. Do Pracodawców dbających o wizerunek. Do Headhunterów prowadzących rekrutacje.   A gdyby tak Kandydaci dostawali dobry, rzetelny feedback dający im wiedzę, co mogą zmienić, żeby nie popełniać tych samych błędów lub […]

01 Października “DZIEŃ POSZUKIWANIA PRACY”

Kochani nie możecie tego pominąć!!! Dzień pierwszego października ogłaszam samozwańczo jako „DZIEŃ POSZUKIWANIA PRACY” Jestem przekonany, że każdy wokół nas zna osoby, które poszukują pracy. Znamy te osoby dobrze, często są naszymi przyjaciółmi, kolegami z […]

Headhunter nie znajdzie Ci pracy!!!

Rekruterzy działają na rzecz swoich klientów a nie kandydatów. Jeśli sądzisz, że headhunter znajdzie Ci pracę to jesteś w błędzie. Rolą rekruterów nie jest poszukiwanie miejsca pracy kandydatom. Rolą headhunterów jest poszukiwać kandydatów na rzecz pracodawców. W […]

LinkedIn